北京时间10月9日消息，据《华尔街日报》网络版报道，当地时间周四，谷歌母公司Alphabet搜索业务掌门阿密特·辛格哈尔(Amit Singhal)在Recode Mobile会议上表示，今年夏季，全球范围内谷歌在移动设备上的搜索量首次超过PC。他说，这些数据不包括平板电脑。

Huawei Watch的发布填补了国产智能手表的空白，虽然源自国产却和MOTO 360一样与中国大陆无缘，究其根本在于两者都搭载了Android Wear系统。一方面是谷歌对Android Wear的限制，一方面是谷歌退出大陆后谷歌服务便遭到停用。以至于在国外手机厂商纷纷推出智能手表之际，国内手机巨头却“不为所动”。

8月23日消息，近日谷歌官方正式对外宣布，他们将会对Android品牌进行重大改变。安卓的外观和LOGO都将大改，同时安卓未来也将不再使用零食或甜点的字母顺序命名。

去年谷歌收到的求职申请比以往任何一年都多——将近330万份。很多人想在谷歌工作，这并不奇怪，但有趣的是，这家科技巨头并不会用机器人来筛选简历，每一份简历都有一位真人来阅读。 “在谷歌，我们仍然依靠人类员工来进行招聘，这是我们做的最重要的事情，”谷歌全球人才和推广主管凯尔·尤因（Kyle Ewing）说。“我们培训员工从简历中寻找技能和能力。对于求职者来说，最重要的是考虑这张纸如何能恰当地反映出你的各个方面。” 无论你是在找一份新工作，还是仅仅是更新一下你的简历，了解谷歌这样的公司如何培训其人力资源团队，都能帮助你脱颖而出。这包括四个方面的内容：

谷歌联合创始人拉里·佩奇（左）与谢尔盖·布林2004年在公司总部摆拍的照片。谷歌现在在网站上提供更丰富的信息，这不免让习惯传统索引服务的广告主感到忧虑。